GEHALT.de Bewertungen 349

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Das sagen Bewerter

Bewertet mit 1 von 5 Sternen

Ich bin auf diese Seite durch Zufall über Google gestoßen. Nicht nur, dass die Angaben dort unrealistisch erscheinen, diese unsägliche Genderei und Verwendung der weiblichen Form verursacht Augenkreb... Mehr ansehen

Bewertet mit 1 von 5 Sternen

Die gehaltsangaben sind systematisch überzogen. Ob sie das machen damit mehr Leute an einem Wechsel interessiert sind ist nur Spekulation. Das Gehälter für Jobs in mehreren Branchen völlig überzogen a... Mehr ansehen

Bewertet mit 1 von 5 Sternen

Die Gehaltsangaben auf Gehalt.de sind verglichen mit meiner Praxiserfahrung erheblich überzogen und realitätsfern. Sie dienen wohl dazu, sich einen Wechsel zu überlegen, weil man sich als unterbez... Mehr ansehen

Bewertet mit 1 von 5 Sternen

Reine Zeitverschwendung. Bekomme "aktuelle Jobangebote für Physiotherspie"...das wäre dann von Diplomingenieur bis Arzt alles...nur nicht Physiotherapie...darüber hab ich mich schon vor Jahren geä... Mehr ansehen

Unternehmen hat geantwortet

Unternehmensdetails

  1. Bildungseinrichtung

Informationen, die aus verschiedenen externen Quellen stammen

GEHALT.de ist das führende Gehaltsportal im deutschsprachigen Raum rund um die Themen Gehalt und Karriere. Jeden Monat unterstützen wir über 3 Millionen ArbeitnehmerInnen mit vielfältigen Services und wertvollen Entscheidungshilfen. Alle Gehaltsdaten werden von unseren Beratern auf Plausibilität und Stimmigkeit geprüft. Das Online-Portal bietet einen kostenfreien Zugang zu aktuellen Gehaltsdaten, Statistiken und Auswertungen für einzelne Berufe und Branche, Informationen zu den Themen Gehalt, Karriere und Arbeitswelt sowie Tipps und Tricks für die erfolgreiche Gehaltsverhandlung. Wer seinen Marktwert ganz genau wissen möchte, kann eine individuelle Gehaltsanalyse erstellen lassen. Ein Brutto-Netto-Rechner zeigt wiederum, was am Ende von Lohn und Gehalt übrig bleibt. Gehalt.de ist ein Produkt der PMSG PersonalMarkt Service GmbH und wurde 1999 in Hamburg gegründet.


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349 Bewertungen

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So nutzt dieses Unternehmen Trustpilot

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Bewertet mit 1 von 5 Sternen

Nichts weiter als ein weiterer nerviger…

Nichts weiter als ein weiterer nerviger Newsletter, der täglich ins Postfach flattert, wenig Informationen liefert und gleich wieder gelöscht wird.

4. Dezember 2018
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Antwort von GEHALT.de

Lieber GEHALT.de-Nutzer,

wir nehmen Anregungen unserer Nutzer/-innen gerne auf. Wenn Sie konkretes Feedback zur Verbesserung unseres Services haben, können Sie dies gerne an info@gehalt.de senden. Sofern Sie unseren Newsletter abbestellen möchten, können Sie dies über den Link am Ende jeder E-Mail tun. Oder senden Sie uns eine E-Mail an info@gehalt.de mit der Angabe der E-Mail-Adresse, mit der Sie unseren Newsletter abonniert haben.

Viele Grüße

Ihr GEHALT.de-Team

Bewertet mit 2 von 5 Sternen

Die Stellenangebote sind nicht…

Die Stellenangebote sind nicht spezifisch genug

21. November 2018
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Antwort von GEHALT.de

Lieber GEHALT.de-Nutzer,

vielen Dank für das Feedback. In einigen Fällen kommt es vor, dass Stellenangebote ungenau sind. Das hat unterschiedliche Gründe: Es kann zum Beispiel sein, dass unsere Partner im Moment keine passenden Angebote geschaltet haben. Dann können unterschiedliche Schreibweisen des Berufs Auswirkungen auf die maschinelle Suche haben. Sie können sich gerne unter info@gehalt.de melden oder uns via Facebook anschreiben, damit wir Ihre Suche optimieren.

Viele Grüße

Ihr GEHALT.de-Team

Bewertet mit 5 von 5 Sternen

Top Informationen und Analysen

Top Informationen und Analysen - bin sehr zufrieden mit den stichhaltigen und faktenorientierten Inhalten.
Wirklich 'Gehalt-Voll!'

Vielen Dank für die hervorragende Arbeit

Mit besten Grüßen an das gesamte Team,

Peter Greilich

20. November 2018
Bewertung ohne vorherige Einladung
Bewertet mit 4 von 5 Sternen

Stern verloren

Schon alleine die Tatsache, dass sie mir hier keine andere Möglichkeit geben, als irgendeinen Unfug zu schreiben, gibt mindestens einen Stern Abzug.

20. November 2018
Bewertung ohne vorherige Einladung
Bewertet mit 2 von 5 Sternen

Wenn man schon seine E-Mail Adresse…

Wenn man schon seine E-Mail Adresse hinterlässt um eine Berufsspeziefische Gehaltsauskunft für seine Region zu bekommen, erwarte ich zumindest eine maschinell generierte Antwort. Wenn selbst das nicht kommt.... bewertet man halt entsprechend.
Komisch nur das sich die Spam Mails seit dem häufen....

Aber die Artikelsammlungen sind nicht schlecht. Daher anstatt 1, 2 Sterne.

20. November 2018
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Bewertet mit 1 von 5 Sternen

Ich bekomme von denen laufend Mails

Ich bekomme von denen laufend Mails, weiß weder was die machen noch was die wollen.

20. November 2018
Bewertung ohne vorherige Einladung
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Antwort von GEHALT.de

Lieber GEHALT.de-Nutzer,

sicherlich haben Sie irgendwann eine Gehaltsanalyse durchgeführt. Um das Ergebnis anzuzeigen, benötigen wir Ihre E-Mail-Adresse. Gleichzeitig erhalten Sie einen Newsletter mit Stellenanzeigen zu dem von Ihnen eingegeben Beruf. Wenn Sie den Newsletter abbestellen möchten, dann können Sie dies mit dem Klick auf "hier abmelden" ganz am Ende eines jeden Newsletters. Sollte es aus irgendwelchen Gründen nicht funktionieren, schreiben Sie uns bitte eine Mail an info@gehalt.de. Wichtig ist, dass Sie uns die Adresse mitteilen, mit der Sie sich für den Newsletter angemeldet haben.

Viele Grüße

Ihr GEHALT.de-Team

Bewertet mit 4 von 5 Sternen

Hier werden viele interessante Fakten…

Hier werden viele interessante Fakten untersucht und somit Richtwerte aufgezeigt, die man für seine berufliche Ausrichtung nutzen kann. Somit kann dies auch zur Beratung der eigenen Kinder genutzt werden.

20. November 2018
Bewertung ohne vorherige Einladung

So funktioniert Trustpilot

Auf Trustpilot hat jeder die Möglichkeit, Bewertungen abzugeben. Der Verfasser einer Bewertung kann diese jederzeit bearbeiten oder löschen, und die Bewertungen werden angezeigt, solange der jeweilige Nutzer-Account aktiv ist.

Unternehmen können über automatische Einladungen zur Bewertungsabgabe einladen. Diese Bewertungen werden mit dem Hinweis „verifiziert“ versehen, um darauf hinzuweisen, dass es sich um echte Erfahrungen handelt.

Erfahren Sie mehr über die verschiedenen Arten von Bewertungen.

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Hier ​finden Sie 8 Tipps für das Schreiben von Bewertungen.

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